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員工持股信託

提升員工向心力 留住人才,企業永續經營!
信託服務專線:(02)2562-1313 分機:9716、9717、9718、9722、9726

信託簡介

透過成立員工持股信託,可有效提升員工向心力、鼓勵員工長期儲蓄規劃未來退休生活,更能提高員工效率,留住人才,是企業永續經營的王道。

特色優點

企業效益

  • 由公正專業機構管理,取信員工避免爭議。
  • 促進員工向心力,提高經營績效。
  • 降低員工流動率,減少訓練成本。
  • 穩定公司股權,健全企業經營。
  • 提供員工退休福利制度。

員工效益

  • 長期理財規劃,有助員工投入工作。
  • 公司提供獎勵金,增加員工福利。
  • 信託財產獨立且具安全性。
  • 確保退休金充足,得安享人生。

適合族群

  • 上市上櫃企業為促進員工福利與企業留才之規劃
  • ESG永續發展之規劃需求
  • 公司治理評鑑之提升規劃

信託架構

約定自員工之薪資、年終獎金或紅利中提存自提金,此外,由員工所屬企業提撥金額,組成「員工持股信託基金」,交付信託予本行,由本行依信託契約約定及員工持股會之指示,管理運用該筆基金,以創造保障員工福利。